Au terme d’un travail de près d’un an en lien avec l’ensemble des partenaires sociaux et « forces vives » bretonnes, les élus du Conseil Régional vont se prononcer , le 7 avril prochain, sur "la stratégie régionale des transitions économique et sociales", dite SRTES . Un plan ambitieux pour planifier et coordonner les priorités de la Région. Elles sont au nombre de trois : les transitions climatique et écologiques, la souveraineté et la cohésion sociale.
« La SRTES, c’est notre stratégie commune pour mener à bien le développement durable de la Bretagne, déclare Loïg Chesnais Girard, président de la Région Bretagne. Elle va de pair avec notre nouvelle politique de lutte contre la pauvreté qui sera également présentée ce vendredi 7 avril en assemblée régionale. Le dialogue social est à la base de ce document. Syndicats, CESER, branches professionnelles, collectivités et EPCI, acteurs de l’ESS… Tous ont été associés, autour d’un objectif commun : plus d’emploi et moins de carbone en Bretagne. Cette co-construction à la bretonne aboutit à un document, unique en son genre en France, qui s’appuie sur les forces de la Bretagne, son équilibre, sa cohésion sociale, sa culture, sa maritimité, la force de ses filières alimentaires. »
Cette nouvelle strétégie dépasse le cadre cloisonné des 3 documents de planification prévus par la loi : CPRDFOP (contrat de plan régional de développement des formations et de l’orientation professionnelles), SRDEII (schéma régional de développement économique, d’innovation et d’internationalisation) et SRESR (schéma régional de l’enseignement supérieur et de la recherche). Ces trois « plans » sont désormais intégrés dans un seul document, simplifié et transversal avec en ligne de mire, le souhait collectif d’ « une Bretagne réindustrialisée, qui relocalise, nourrit le pays et prend soin des siens. »
Adapter les compétences au nouveaux métiers
Au cœur de cette stratégie, on trouve l’enseignement et la formation, les collectivités territoriales et les entreprises. « C’est un projet de territoire assure Laurence Fortin, vice-présidente à la Région. On pose un diagnostic et on réfléchit collectivement. Le but est d’anticiper les métiers de demain et parvenir à adapter les compétences, former les jeunes. La transition écologique fait partie intégrante de la formation et de l’orientation. Pour ce faire, nous devons cartographier les vulnérabilités et les opportunités partout sur le territoire. » Cette stratégie concerne aussi la Région Bretagne en tant que collectivité : « tous les dispositifs d’aides et politiques publiques seront passés au crible de ce nouveau prisme des transitions. »
Renforcer le positionnement de la Bretagne sur les filières de souveraineté
Enfin , il s’agit aussi , au travers de cette SRTES de renforcer le potentiel industriel breton autour de ses secteurs clé : IAA, numérique, naval, mobilités . « Il n’y a pas de territoire interdit en Bretagne pour l’industrie et les IAA. Cependant, nous ne sommes plus dans un modèle productiviste mais dans une production qui répond aux attentes de l’Europe », poursuit Loïg Chesnais-Girard. L’enjeu est de conforter et développer la base productive alimentaire et industrielle de la Bretagne dans une perspective de souveraineté, tout en renforçant sa capacité de création de richesses et de valeur dans la limite de son impact sur les ressources et le climat. Autre priorité : accélérer la numérisation de l’économie, en veillant à prioriser le défi de la cybersécurité. « Enfin, j’intègre la maritimité comme un chapô à part entière de l’avenir de la Bretagne ».
Cette « alliance » bretonne entre le monde de l’entreprise, ceux de l’enseignement et de la formation, font la spécificité de cette stratégie qui devra donner ses premiers fruits rapidement. 24 chantiers vont être déployés dans les mois à venir.
